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Partenaires

SA PRIORITÉ

RENFORCER les compétences de l'ensemble des professionnels du secteur gérontologique.

SA MISSION

ORGANISER sur le plan national des actions de formation continue professionnelle auprès de tout établissement et service pour personne âgée.

SA LIGNE DE CONDUITE

RECONNAÎTRE la personne âgée libre et citoyenne et s’inscrire dans une référence éthique centrée sur le respect et la dignité de la vieillesse.

SES MOYENS

ACCOMPAGNER le développement de la qualité du service, d’innovation et d’évolution du secteur, par sa connaissance de la spécificité des pratiques gérontologiques.

SON ENGAGEMENT

CONTRIBUER à soutenir les établissements et services dans la mise en œuvre de leur stratégie d’adaptation à l’emploi des personnels selon les populations accompagnées, l’élaboration collective de références de bonnes pratiques et l’amélioration continue de la qualité d’accompagnement assurées aux personnes âgées.

geronfor

 

GERONFOR est le Département formation de la FNAQPA. Il a été créé en 1993 et son statut est associatif.

 

La FNAQPA, Fédération Nationale Avenir et Qualité de vie des Personnes Âgées, est une organisation présente et active sur le terrain de la gérontologie. Agissant sur le seul domaine des personnes âgées, elle rassemble des gestionnaires d’établissements d’accueil et de services à domicile, ce qui lui confère une vision globale des enjeux liés au vieillissement.

 

Fort de cette expertise en gérontologie, GERONFOR propose des formations continues adaptées aux attentes et besoins des personnes âgées, des professionnels et des gestionnaires d’établissements ou services.

 

Les thématiques de formation proposées s’appuient donc sur :

  • Une nouvelle culture de l’accompagnement et du soin basée sur l’approche domiciliaire
  • Les principes et valeurs portés par la FNAQPA tels que la prise en considération de la personne âgée comme une personne adulte, responsable et citoyenne, le respect des ses droits et libertés, la valorisation de son pouvoir d’agir et de décider dans les actes de la vie quotidienne, une organisation qui s’adapte à ses résidents et non le contraire…
  • Les dernières recommandations nationales de bonnes pratiques d’accompagnement bientraitant
  • Une démarche de réflexion éthique
  • Les enjeux et critères du nouveau dispositif d’évaluation qualité de la HAS relatif aux ESSMS
  • Une bonne compréhension des problématiques liées au vieillissement et au secteur médico-social via le réseau d’adhérents FNAQPA et son activité de représentation nationale

 

Enfin, depuis le 10 novembre 2021, GERONFOR est titulaire de la certification QUALIOPI, délivrée au titre de la catégorie d'action "Actions de formation" pour ses deux agences.

Ce certificat peut être visualisé en cliquant sur le lien suivant : Certificat Qualiopi FNAQPA


Informations utiles :

Association Loi 1901

N° Siret : 382 633 444 00072 - APE 9412 Z

Organisme de formation enregistré sous le numéro 82.69.03.968.69

 

 


CONDITIONS GENERALES DE FORMATION FNAQPA

 


Fnaqpa

 

La FNAQPA est l’une des principales organisations représentatives du secteur gérontologique. Agissant sur le seul domaine des personnes âgées, la FNAQPA rassemble des gestionnaires d’établissements et de services à domicile à but non lucratif.

 

 

 

Ses missions:


Représenter :

  • Défendre les intérêts de ses adhérents
  • Etre force de proposition
  • Etre constructif dans le débat public et politique

 

La FNAQPA représente et défend les intérêts de ses membres au sein de diverses instances nationales :

 

  • Concertations sur l’initiative de Matignon, du Ministère du travail, de l’emploi et de la santé et du Ministère des solidarités et de la cohésion sociale, du Parlement,
  • CNSA
  • ANESM, ODAS,
  • Comité de suivi de l’expérimentation sur la réintroduction des médicaments

 

Elle agit également au sein d’instances départementales et régionales en lien avec les autorités de tarification.


Promouvoir :

  • Contribuer à l’amélioration de l’image des établissements et services auprès de l’opinion publique
  • Etre un acteur et vecteur de l’amélioration continue de l’accompagnement et la qualité de vie
  • Par sa charte, inscrire les actions de la fédération dans d’authentiques valeurs de droit, de respect et de dignité, attachés à l’être humain à part entière.

 

Informer :

  • Diffuser des informations réglementaires et sur l’actualité du secteur
  • Etre appui technique et / ou politique en fonction des problématiques de chaque adhérent

Former :

  • Contribuer au développement des compétences au sein des structures par le développement d’une ingénierie de formation et des propositions de formations en adéquation avec les problématiques des structures

 

Accompagner :

  • Accompagner les structures dans leurs différentes démarches de changements par des propositions de mission de conseil en adéquation avec les problématiques exprimées et / ou implicites des structures.



Maison de retraite médicalisée, EHPAD

Directeur, Cadre, vous êtes en charge du plan de formation. GERONFOR vous propose des formations sur mesure assurées sur le lieu de travail du personnel.

Centre hospitalier

Responsable Formation, vous êtes en charge du plan de formation. GERONFOR vous propose des formations sur mesure assurées sur le lieu de travail du personnel.

Domicile : SSIAD et SAD

Directeur, Cadre, vous êtes en charge du plan de formation. GERONFOR vous propose des formations sur mesure, adaptées aux problématiques du domicile et assurées sur le lieu de travail du personnel.

Logement Foyer, non médicalisé

Directeur, vous êtes en charge du plan de formation. GERONFOR vous propose des formations sur mesure assurées sur le lieu de travail du personnel.

GCSMS : Groupe d’EHPAD et de SSIAD

Directeur, Cadre, vous êtes en charge du plan de formation qui sera déployé en collaboration avec des établissements et services voisins ou partenaires. GERONFOR vous propose des formations sur mesure mutualisées sur le territoire et assurées sur un site désigné.

OPCA, médico-sociaux et sanitaire

Responsable Formation, vous êtes en charge du déploiement de formations au niveau régional et départemental. GERONFOR vous propose des formations sur mesure assurées sur des sites désignés.

Conseil général, ARS, Ville

Responsable Formation, chargé de mission, vous êtes en charge du déploiement de formations au niveau d’une ville, d’un département ou d’une région. GERONFOR vous propose des formations sur mesure assurées sur des sites désignés.

Des professionnels de la gérontologie

Vous travaillez en EHPAD, SSIAD, SAD et accompagnez les personnes âgées au quotidien, GERONFOR vous propose des formations individuelles adaptées à votre quotidien pour renforcer vos compétences gérontologiques.

Support administratif :

GERONFOR - Immeuble Catilina - 3 chemin du Torey - 69340 FRANCHEVILLE

Conception et développement :

TEKNAO - 24 chemin des Verrières - 69260 Charbonnières les Bains - www.teknao.com

Hébergement :

à venir

Traitement automatisé d'informations nominatives :

Geronfor ne collecte sur les visiteurs du site aucune autre information nominative ou personnelle que celles qui lui sont ouvertement et volontairement fournies en particulier par l'intermédiaire des adresses électroniques de ses correspondants.

Nous vous rappelons que vous disposez d'un droit d'accàs, de modification, de rectification et de suppression des données vous concernant (article 34 de la loi "Informatique et Libertés" du 6 janvier 1978). Pour exercer ce droit, adressez-vous à Geronfor.

MOBIQUAL

www.mobiqual.fr

EMANEO OPTIMUM

Le groupe spécialiste du secteur médico-social et sanitaire et social vous accompagne dans l’identification et la réalisation d’économies substantielles sur ses deux pôles de compétence :

- Emaneo - Optimisation des taxes locales : Taxe foncière, TEOM, CFE, Taxe d’aménagement…

- Optimum - Optimisation de la paye : Charges sociales, taxes sur les salaires, CITS, aides à l’emploi…

Rémunération exclusivement au résultat, en pourcentage des économies effectivement réalisées.

 

 

contact@optimum-ace.fr contact@emaneo.fr
 



EVIDENCES MOBILIERS

Spécialiste du mobilier pour les Seniors, ÉVIDENCES MOBILIERS est une PME française responsable et engagée qui agit pour la préservation de l’environnement et veille à la qualité de vie au travail de ses salariés comme des accompagnants.

Animée par l’esprit d’innovation, reconnue pour son excellence opérationnelle, elle privilégie l’écoute dans une dynamique d’amélioration constante de ses services.



contact@evimob.fr

Gerontim

 

 

 

 

 

 

Gerontim, filiale de la FNAQPA (Fédération Nationale Avenir et Qualité de vie des Personnes Agées), est un cabinet conseil expert en gérontologie, depuis 1993.

Pour tout projet lié au médicosocial, d’ordre architectural (construction, extension, restructuration ESMS), stratégique (Pathos, CPOM, EPRD, etc.), organisationnel (projet d’établissement ou de service, audit d’organisations, évaluation interne, etc.), Gerontim guide et accompagne les professionnels dans toutes les évolutions clés de leurs structures :


•    EHPAD,
•    EHPA,
•    Résidence Service,
•    Résidence Autonomie,
•    SAAD,
•    SSIAD,
•    SPASAD


L’appartenance de Gerontim à un réseau national de gérontologie, prônant la qualité de vie de la personne âgée, constitue une force et permet au cabinet d’inscrire les projets de ses clients dans la politique gérontologique régionale et nationale.

Gerontim s’engage à être un partenaire tout au long de la conception d’un projet, des intentions à l’opérationnalité, et veille à ce que chaque projet accompagné se réfère à la singularité d’un contexte selon une logique d’opportunité et de positionnement stratégique.

Les consultants de Gerontim sont des spécialistes. Leur force est d’être gérontologue avant tout et ce quelle que soit leur compétence technique initiale. Ainsi pour chaque accompagnement, Gerontim centre la réflexion sur des valeurs gérontologiques fondamentales (le respect de l’identité et de la dignité, la liberté de choix, la qualité de vie, la convivialité, l’image de la personne âgée…).

Toutes les interventions de Gerontim s’inscrivent dans le respect de la place de chacun. La démarche est participative offrant une opportunité aux différentes parties prenantes d’échanger et de s’exprimer tout au long du projet.

 

EXOSTIM

ExoStim, une prise en charge cognitive 2.0 validée par la Recherche Publique, développée au contact des utilisateurs, labellisée par les professionnels.

Rechercher, Innover, Accompagner. ExoStim au service de la qualité de votre établissement.

Une approche non médicamenteuse ludique pour prévenir le déclin cognitif, lutter contre les troubles du comportement et apporter un outil qui a du sens à votre équipe.

 

 

contact@exostim.com

NOVALYO

NOVALYO, société du Groupe Itelliance, est le 1er distributeur en France de solutions de communication et sécurité connectées dans la santé.  Téléphonie, informatique, wifi, sécurité, multimédia et domotique.

Nous mettons à votre disposition notre expertise pour tous vos projets technologiques et vous accompagnons sur l’ensemble du territoire Français.

 

 

bienvenue@novalyo.fr

BORNE MELO

La borne Mélo permet l’écoute musicale : 2000 à 4000 titres, avec de nombreux jeux et fonctions, plus de 1000 contenus. Ses fonctions à visée musico-thérapeutique en font le support incontournable des soignants ou animateurs.

11+ a une charte de 12 engagements RSE prévoyant une production utile avec un impact minimal en terme de déchets et un approvisionnement en France.

 

contact@11plus.fr

APPEL MEDICAL

Avec un réseau de 105 agences, Appel Médical est le partenaire RH des cliniques MCO/Psy et établissements SSR privés. Intérim, vacation, recrutement CDI ou CDD... pour des h/f infirmiers, aides-soignants, IBODE, kinés... mais aussi pour des médecins et chirurgiens, cadres de santé ou de direction... venez à notre rencontre pour découvrir toutes nos solutions et conseils RH ou rendez vous sur

appelmedical.com .


direction@appel-medical.com

SODEXO

Depuis sa création, la mission de Sodexo est d’améliorer la qualité de vie des personnes que nous servons et de participer au développement économique, social et environnemental des communautés, des pays et des régions dans lesquels nous opérons. C’est cette vocation qui incite nos équipes à apporter chaque jour des services (restauration, propreté, maintenance multi-technique…) qui concourent au bien-être des plus fragiles et des collaborateurs qui les entourent.

 

sante.medicosocial.fr@sodexo.com

ALLIANCE LAUNDRY FRANCE

Primus marque centenaire, conçoit, fabrique et distribue une gamme complète de machines à laver industrielles, étudiées pour répondre idéalement aux exigences de la maison de retraite, établissement de santé et clinique. Présent en France depuis plus de 30 ans, Primus s’est affirmé au côté des professionnels de la blanchisserie au travers de valeurs fortes : l’innovation, l’ergonomie et l’écologie.

 

info@alliancels.fr

DENANTES

DENANTES est spécialiste dans la décoration textile, le nappage et le linge à destination des professionnels de l'hébergement. Entreprise française qui conjugue savoir-faire et innovation depuis bientôt 300 ans. Intimement convaincue que l’action en faveur de l’environnement doit être une de ses priorités, DENANTES lance en 2018 une gamme de linge de lit écologique ET économique : Be-Eco.


commercial@denantes.fr

TENA

TENA est le leader mondial dans la gestion des soins de continence et d’hygiène personnelle. Nos protocoles de soins de continence et d’hygiène personnelle sont le fruit de nos longues années de partenariat avec des professionnels de santé. Associée à des produits de qualité innovants et à des conseils d’experts, l’offre TENA est une approche complète qui vous permet d’améliorer en continu les soins de continence

 

tenaclient@sca.com

COTTOS MEDICAL

Cottos Médical favorise le bien être des personnes en situation de fragilité au moyen d'un simulateur de  vélo sécurisé et connecté qui sollicite simultanément les dimensions psychiques, physiques et sociales des utilisateurs.

Quatre valeurs fondamentales orientent l'action de Cottos Médical - utilité sociétale, exigence, partage et enthousiasme - tant dans le développement des solutions (partage des travaux de recherches, réutilisation des matériaux et équipements) que dans le management (équipement et séances de sport, tri sélectif, accompagnement de stagiaires).


contact@cottos.fr

BULLE DE LINGE

Bulle de Linge est le spécialiste de l’entretien du linge et des vêtements des résidents.

A travers son réseau de 10 unités de production dans toute la France, Bulle de Linge propose aux établissements un service de proximité, régulier, complet et dans des conditions d’hygiène très strictes (RABC) qui garantissent la qualité microbiologique du linge entretenu.

 

commercial@bulledelinge.com

ANETT

ANETT, spécialiste reconnu dans la location - entretien d’articles textiles, s’engage chaque jour auprès de vos équipes. La qualité de notre prestation s’inscrit dans le respect de nos engagements sociaux et environnementaux pour faire que notre contribution au développement durable soit aussi la vôtre. Nous choisir, c’est nous permettre de contribuer à vos propres engagements RSE et de construire ensemble un monde meilleur.

 

 

assistdcm@anett.fr

GERONTIM

GERONTIM, filiale de la FNAQPA (Fédération Nationale Avenir et Qualité de vie des Personnes Agées) est un cabinet conseil  totalement dédié à la gérontologie depuis 1993. GERONTIM vous accompagne et vous forme dans vos projets architecturaux, stratégiques et organisationnels (Audit, conduite de projet, CPOM – EPRD, Pathos, Stratégie médico-sociale, programme architectural)

 

contact@gerontim.fr

FAMILIZZ

L’appli Familizz, disponible sur tout type de support, est un mode de communication adapté aux nouveaux usages et inédit dans le secteur des maisons de retraite en France. Elle permet aux familles de recevoir du contenu sur la vie quotidienne de leur proche au sein de l’EHPAD et d’envoyer messages et photos à leur parent en résidence.

La préservation de ce lien social primordial permet également de stimuler les résidents afin de maintenir leurs capacités et améliorer leurs fonctions cognitives. 


info@familizz.com

NOS INDICATEURS CLES

 

GERONFOR en chiffres et indicateurs clés (base 2023), c’est :


  • 7 499 stagiaires formés
  • 122 965 heures stagiaires dispensées
  • 810 sessions réalisées dont 8 parcours de formation métiers de 20 jours
  • 96 thématiques différentes de formations dispensées
  • 163 formateurs ont dispensé des actions de formation
  • 430 établissements et structures clients
  • Un taux de satisfaction stagiaires de 81% (évaluation “bien”)
  • Un taux de fidélisation client de 49%
  • Un taux d'abandon de 1,8%

 

 

Vous pouvez également consulter le rapport d'activité 2023 de la FNAQPA en cliquant sur le lien suivant : RAPPORT D'ACTIVITE

PROXIMITÉ

UNE IMPLANTATION nationale et des responsables régions.

PERSONNALISATION

DES FORMATIONS adaptables à vos attentes et besoins.

PROFESSIONNALISME

DES FORMATEURS de compétences et d'expérience.

PÉDAGOGIE

DES MÉTHODES pédagogiques, interactives et évolutives.

LES +

  • Titulaire de la certification QUALIOPI, délivrée au titre de la catégorie « Actions de formation »
  • Une réelle expertise gérontologique en tant que fédération nationale pour personnes âgées

PARTOUT EN FRANCE

Et également dans toutes les capitales régionales !

villes

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